CEO ADL Jonathan Greenblatt Tentang Mengakhiri Kebencian

Kisah ini adalah bagian dari seri Behind the Desk, di mana CNBC Make It mendapatkan informasi pribadi dengan para eksekutif bisnis yang sukses untuk mengetahui segalanya mulai dari bagaimana mereka sampai ke tempat mereka berada hingga apa yang membuat mereka bangun dari tempat tidur di pagi hari hingga rutinitas harian mereka.

Pada usia 50, Jonathan Greenblatt telah menjadi pengusaha, bekerja sebagai eksekutif perusahaan untuk Starbucks dan Realtor.com dan melayani dua kali di Gedung Putih.

Tapi tidak ada yang lebih memuaskan dari pekerjaan yang dia lakukan sekarang, katanya. “Kami membantu korban kejahatan rasial,” kata Greenblatt kepada CNBC Make It.

Greenblatt adalah CEO dan Direktur Nasional Anti-Defamation League (ADL), organisasi nirlaba anti-kebencian tertua di dunia dan salah satu kelompok hak-hak sipil terlama di AS.

Sebelum memimpin ADL pada tahun 2015, Greenblatt menjalani dua tugas di Gedung Putih sebagai direktur inovasi sosial di bawah Presiden Obama dan sebagai asisten Presiden Clinton. Dia juga ikut mendirikan Ethos Brands, bisnis air kemasan premium yang membantu anak-anak di seluruh dunia mengakses air bersih.

Pada tahun 2005, ketika Ethos diakuisisi oleh Starbucks Coffee, Greenblatt ditunjuk sebagai VP produk konsumen global di perusahaan tersebut.

Tapi Greenblatt meninggalkan Starbucks setelah setahun untuk melanjutkan misinya untuk mengubah dunia.

“Salah satu hal hebat tentang berada di ADL adalah setiap orang didorong oleh misi. Tidak ada yang bergabung dengan sektor nirlaba karena mereka ingin menghasilkan uang, ”katanya.

Greenblatt mengatakan selama empat tahun terakhir di AS, kejahatan rasial telah meroket. Saat ini, ADL sedang menangani lonjakan kejahatan rasial anti-Asia baru-baru ini, katanya.

Dalam laporan terbaru yang dirilis oleh Center on Extremism (COE) ADL, propaganda supremasi kulit putih, yang mencakup selebaran rasis, antisemit dan anti-LGBTQ, telah meningkat hampir dua kali lipat dari tahun lalu, dengan rata-rata lebih dari 14 insiden per hari pada tahun 2020.

“Anda tidak dapat membuat undang-undang atau Anda tidak dapat menahan orang untuk melawan kebencian, Anda harus mengubah hati dan pikiran. Jadi kami telah menemukan di ADL, cara terbaik untuk menghentikan kebencian adalah pendidikan, ”kata Greenblatt.

ADL mengajarkan pendidikan anti-bias di sekolah-sekolah dan program pelatihan penegakan hukum di seluruh negeri. Gleenblatt mengatakan hasratnya untuk membantu orang lain berasal dari kakeknya, yang merupakan korban selamat dari Holocaust.

“Tetap dekat dengan akar Anda sangat penting untuk kesuksesan jangka panjang Anda,” katanya.

Di sini, Greenblatt berbicara dengan CNBC Make It tentang menemukan hasratnya berkat kakeknya, apa yang diajarkan Howard Schultz dari Starbucks kepadanya dan mengakhiri kebencian.

Sumber : CNBC

Leave a comment

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *